11月11日上午，2025年职称评审工作部署会在主楼301会议室召开。校党委书记刘宏、校长罗文波、省纪委监委驻校纪检监察组组长、纪委书记于长河、副校长宁芳出席会议。各机关职能部处主要负责人、二级单位党政主要负责人及教辅直属单位主要负责人参加会议。副校长宁芳主持会议。

刘宏从全局和长远发展层面，系统阐述了本次职称评审工作的重要意义，并围绕“凝聚共识、改革创新、提质增效、追求卓越、争先进位”的工作理念，提出明确要求。她指出，要从“三个高度”深刻认识和谋划此次评审工作，要立足学校发展需要的高度，将评审工作与推动学校高质量发展紧密结合；要立足人才队伍梯队建设的高度，不断优化人才结构，充分激发队伍活力；要立足学科内涵式发展与布局优化的高度，真正做到以评审促建设、以评审促发展。她强调，在具体工作中，要遵循并把握三项要求，一是坚持依法治校，确保评审工作全过程有章可循、有据可依，做到程序规范、过程透明；二是践行以人为本，尊重人才成长规律，关注教师的职业发展和全面成长，营造尊重人才、关爱人才的良好氛围；三是强化履职尽责，各级领导干部和工作人员要以高度的政治责任感和使命感，恪尽职守，每个岗位的人都要履好岗位职责，大家形成工作合力，协同发力助推职称评审工作有序开展，树立学术辽师的良好形象。

罗文波围绕贯彻落实学校决策部署，就做好2025年职称评审工作提出四点意见。一要提高政治站位，深刻理解职称评审工作对师资队伍建设的重要意义。要从推动学校事业高质量发展的全局出发，准确把握新评审文件背后的价值取向和政策目标，充分发挥职称评聘的“指挥棒”作用，进一步激发教师队伍的创新活力和发展动力。二要严守规范底线，坚决维护评审过程的公平公正。必须严格执行各项规章制度，做到标准不降低、程序不变通、纪律不放松，确保评审结果经得起检验。三要强化统筹协调，凝聚工作合力，保障评审工作平稳有序推进。各职能部处要主动做好政策宣传与解读，各二级学院要认真履行主体责任，确保各项工作落到实处。四要做好风险防范，处理好“严”的标准与“暖”的关怀之间的关系。在坚持原则、严格把关的同时，要注重人文关怀，优化工作方式，营造既严肃又温馨的评审环境。

于长河从监督执纪角度，对做好本次职称评审工作提出四点要求：一是强化主体责任，各二级学院要切实承担起职称评审工作的组织与实施职责，确保责任层层传导、落实到位；二是落实领导责任，学院党政主要负责人作为第一责任人，要亲自部署、亲自协调、亲自督办，切实履职尽责；三是严格决策程序，认真执行民主集中制，确保评审决策过程公开、科学、规范；四是发挥指导作用，各相关职能部门要加强对基层单位的政策指导和全过程监督，及时发现和解决存在的问题。

宁芳在主持会议时强调，各单位要迅速传达学习本次会议精神，切实把思想和行动统一到学校党委的部署上来。她指出，要精心组织、周密安排，进一步细化工作方案，压实工作责任，以高度的政治责任感和严谨细致的工作作风，扎实做好各项组织实施工作，确保2025年度职称评审工作平稳、顺利、圆满完成，为学校人才队伍建设与事业发展提供坚实保障。

会上，人事处处长姜海玲对《辽宁师范大学2025年度专业技术职务任职资格评审工作方案》进行了解读。

文字：朱言军

编辑：朱言军

审核：姜海玲