4月13日，我校第六届教职工代表大会第三次会议在学术报告厅召开，共有195名代表参加会议，大会由党委副书记李培山主持。

韩增林校长致大会开幕辞。韩校长指出，过去的一年，学校不断加强科学管理、民主决策和民主监督，治理水平和办学效益进一步提升。学校修订了《党委会议事规则》《校长办公会议事规则》《“三重一大”事项细则》，全力推进党务、校务公开；扎实推进教授治学，选举产生了新一届学术委员会，明确学术委员会作为最高学术机构的定位；召开了教职工代表大会、老教授协会会议、党外人士座谈会，注重倾听民意、集思广益；努力增进民生福祉，维护教职工的合法权益；学校章程正式发布生效；学校综合改革方案获辽宁省首批核准备案；学校的目标考核方案正式出台。

韩校长强调，2016年是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年，是我校全面深化改革、进一步提升内涵的攻坚时期。做好今年的工作，对“十三五”开好局、起好步，具有重要意义。学校召开教职工代表大会，不仅是落实教职工行使民主权利、参与学校民主管理的重要形式，更是深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，进一步巩固和扩大党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果的重要会议。在本次教代会上，要对《辽宁师范大学事业发展“十三五”规划（草案）》以及《辽宁师范大学精神及“一训三风”的表述及含义（草案）》进行审议。本次教代会审议的事项，关乎全局，意义深远。未来五年，学校如何改革发展、提质增效，如何坚持问题导向和目标引领，关键在于“十三五”规划蓝图的描绘；我们将以一种怎样的精神助力学校的建设和发展，今天的大会将给我们圆满的回答。

韩校长希望各位代表履好职、尽好责，积极建言献策，同时发挥好桥梁纽带和模范带头作用，与广大教职工一起，凝心聚力，推动学校事业再上新台阶。

会上，副校长李雪铭作了关于《辽宁师范大学事业发展“十三五”规划（草案）》的起草说明；副校长刘向军作了关于《辽宁师范大学精神及“一训三风”的表述及含义（草案）》的说明。

为更充分地征求全体代表的意见建议，提高大会效率，此次教代会将代表讨论和审议环节提前在大会前进行。经过代表们积极讨论，各代表团共提出意见和建议22条，学校进行了认真整理和研究，向各代表团进行逐条反馈和说明，多数具有建设性的意见和建议已被采纳。会上，副校长李伟作了审议讨论及意见建议处理情况的说明。

纪委书记苏健宣读了《表决办法》；大会表决通过了《表决办法》。

大会表决通过了《辽宁师范大学事业发展“十三五”规划（草案）》和《辽宁师范大学精神及“一训三风”表述及含义（草案）》。

副校长朱成利宣读了《关于< 辽宁师范大学事业发展“十三五”规划>的决议》；副校长岳崇兴宣读了《关于< 辽宁师范大学精神及“一训三风”表述及含义>的决议》。大会表决并予以通过。

大会认为，《辽宁师范大学事业发展“十三五”规划》认真梳理了“十二五”时期学校事业发展取得的成绩，厘清了当前我校面临的困难与不足，是我校“十三五”期间对自我发展的目标定位、组织架构、战略体制、运行机制以及重大问题所做出的全面规范的基本文件，是学校发展的宏观性、战略性、指导性文件。《“十三五”规划》的制定，将进一步推进我校在人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新四方面的深化改革。《“十三五”规划》提出的主要目标、重点任务和重大举措，符合学校改革发展实际，符合全校广大师生员工的共同愿望，承前启后，继往开来，鼓舞人心，各项措施切实可行，经过全校广大师生员工的共同努力是可以实现的。要顺利完成《“十三五”规划》确定的各项任务，必须以中国特色社会主义理论体系为指导，认真落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，按照“四个全面”战略布局，全面贯彻党的教育方针，遵循高等教育规律，围绕“一个目标，两个支撑，三大战略，四个着力点，五大理念”的总思路，坚持发展是第一要务，坚持存量促进升级、增量调整结构，推动学校改革发展新跨越。

大会认为，辽宁师范大学精神和“一训三风”，是我校办学历史的积淀和凝炼，是办学经验的总结和提升，是办学理念的体现和展示，是办学目标的方向和规范，是“辽师大人”精神面貌的体现。辽宁师范大学精神和“一训三风”，体现了时代感和现实意义；体现了我校的优良传统和办学特色；内容明确、清晰、具体、简单易记、可遵循；在形式上具有一定的美感，扩充了时代气息和创新精神。辽宁师范大学精神和“一训三风”的确立，将为我校深化改革和事业发展提供强大的精神力量。

党委书记宫福清致大会闭幕辞。宫书记认为，此次教代会会前准备充分、代表履职尽责、会议凝练高效，圆满完成了各项预定议程。宫书记指出，一年来，学校以中心组学习、学院讨论、召开座谈会、校领导现场办公等形式，广泛调研，深入论证，数易其稿，努力做到顶层设计与基层探索的有机结合与良性互动，完成了学校事业发展“十三五”规划、学校“一训三风”及大学精神的表述。学校事业规划和文化建设关乎“十三五”乃至未来一个时期的发展大计，是事业的根本、是发展的纲领。规划就是方向，就是路径，就是学校建设发展宏观的、战略的、长远的目标定位。怎么把路走好、走实、走稳，要靠大学文化来支撑。能不能做到顾大局、识大体、辨是非、促发展，取决于每个人具有什么样的文化，我们共同营造的又是一种什么样的文化。每个人既是文化建设的剧中人，也是文化建设的剧作者，文化建设人人有责，人人受益。

宫福清书记强调，规划绝不能停留在文本层面，不能停留在认知和认同的层面，必须落脚在操作和践行上。针对规划如何落地、如何创造性地抓好落实，宫书记提出5点要求。一是要抢抓机遇抓落实。落实规划，一定要有机遇意识。面对发展的新常态，要把国家战略、区域发展与规划紧密结合。干事创业要有洞察力，要看得到机遇，抓得住机遇，进而利用好机遇，形成合力，在开放发展、服务社会的同时，实现自身的提升和发展。二是要认真较真抓落实。落实规划，一定要秉持认真、甚至于较真的态度。切忌人浮于事、表面文章、形象工程，要深入，要突出质量，知其“然”和“所以然”，对症下药。在具体工作中，要发扬“钉钉子”的精神，特别是对于一些难以量化的指标体系，更要认真、较真、务实，做到抓铁有痕、踏石留印。三是要攻坚克难抓落实。落实规划，一定要有滚石上山，爬坡过坎的斗志和精神。要敢于碰硬，敢于挑战，攻坚克难，以发展破解矛盾，以事业凝聚人心。四是要拼搏进取抓落实。落实规划，一定要有强烈的责任心和使命感。有了责任心，才能有执行力，才能有激情在状态，才能敢担当不抱怨，才能把工作当成事业来干，把工作问题当成科学问题来研究。不能单纯地为了做而做，为了落实而落实，必须有拼搏进取之心，这样工作才能有效果、有质量。五是要时不我待抓落实。规划落实，一定要有紧迫感，注重时效性。尽管我们做的是五年规划，但工作要做在当下。

宫福清书记指出，学校能否发展，发展到什么水平，关键在人，核心在人的素质。他强调，首先我们要有坚定的理想信念。也就是要有正念，要有政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，要把习近平总书记系列讲话作为我们的精神支柱、文化信仰和价值追求，做到真学、真懂 、真信、真用，把它们作为前行的旗帜，行动的引领。其次我们要有强烈的求发展的愿望。也就是要敢想，要有一种发展意识，要清醒认识、高度重视发展的重要性。最后我们要有高超的解决复杂问题的能力。也就是要善为，要有足够的知识储备，要有清晰的工作思路，要有过硬的业务素质，要跟得上日新月异的发展步伐。

宫书记鼓励大家秉持朴实、务实、求实的校风和求善求美的人文精神、求真求实的科学精神、求新求进的创业精神，上下同心，正念、敢想、善为，共同开创更加美好的人生，实现共同事业的蒸蒸日上。